Синдикат управе Републике Српске као потписник основног текста Посебног колективног уговора, покренуо је иницијативу за измјене и допуне Посебног колективног уговора за запослене у ЈЛС у циљу повећања плата за запослене у општинским и градским управама!
Након што смо крајем 2019.године успјешно завршили преговоре у вези повећање плата за запослене који плату примају из буџета или јавних средстава Републике Српске и најавили борбу за повећање плата запослених у локалним самоуправама, представници Синдиката управе Републике Српске предвођени предсједником Божом Марићем, одржали су иницијални састанак са министрицом Лејлом Решић.
Од министрице је затражено да Влада Републике Српске као потписник ПКУ, у складу са чланом 38. ПКУ („Службени гласник Републике Српске“ број:20/17) одреди термин за почетак званичних преговора у вези са измјенама и допунама Посебног колективног уговора за запослене у јединицама локалне самоуправе.
Модел „5+5“ намеће се као једно од рјешења и гарантује равноправно увећање плата запосленима у свим општинским и градским управама! Предложено увећање плата по моделу „5+5“ подразумијева да је првенствено, неопходно извршити техничке измјене и техничко усклађивање коефицијената (због увећања најниже плате на износ од 520,00 КМ), а након тога приступити увећању преосталих коефицијената за све платне групе у висини од 5%, док би се других 5% односило на увећање цијене рада за запослене у јединицама локалних самоуправа. О свему ћемо коначну ријеч дати након састанка са предсједницима синдикалних организација из ЈЛС, истакао је Марић.
Синдикат управе Републике Српске ће у циљу заузимања коначних ставова за преговоре у вези са измјенама и допунама ПКУ за запослене у локалним самоуправама, 15.02.2020.г одржати сједницу координационог одбора за запослене у ЈЛС на коју ће позвати све предсједнике синдикалних организација из реда јединица локалних самоуправа у Републици Српској и све остале заинтересоване за ову тему!